Em homenagem aos corretores de imóveis catarinenses, que comemoram seu dia nesta terça-feira (27), o Conselho Regional dos Corretores de Imóveis de SC (CRECI-SC) fez um balanço do seu trabalho em defesa de uma categoria que contribui decisivamente para o desenvolvimento econômico e social e, sobretudo, para a realização dos sonhos das pessoas.
O ano de 2024 marcou a consolidação da gestão inovadora em CRECI-SCcomeçou em 2022 e plantou as sementes para um novo período de conquistas. “Deixamos de ser apenas uma entidade arrecadadora, mas passamos a prestar serviços e soluções para as demandas diárias dos corretores imobiliários”, lembrou o presidente Fernando Willrich, que no dia 1º de janeiro passa a função para Marcelo Brognoli, eleito este ano para continuar a um modelo que marcou a história da entidade.
A partir desta nova concepção, o CRECI-SC passou a ter presença efetiva em todo o Estado. Só em 2023, nada menos que 40 municípios acolheram mais de 100 eventos realizados gratuitamente e que reuniram mais de 12 mil participantes. Em 2024, as atividades continuam em ritmo intenso. Já foram realizados mais de 50 eventos e até o final do ano deverão ser 100.
“Mobilizamos uma equipe aguerrida de mais de cem voluntários, começando por toda a diretoria, incluindo conselheiros, delegados e membros de comitês, que garantem nossa presença física em 70 municípios, nos permitindo atuar em todas as regiões de Santa Catarina”, destacou Fernando Willrich.
MARCANDO AÇÕES
A atual gestão do Conselho quebrou paradigmas ao implementar a Fiscalização Orientadora, que prioriza ações educativas, prevenindo irregularidades e evitando punições. Com isso, pela primeira vez a equipe de fiscalização autuou mais pessoas por exercerem ilegalmente sua profissão do que profissionais credenciados, demonstrando uma efetiva prioridade à defesa da categoria. Com diálogo e novas dinâmicas profissionais, foram orientados quase 10 mil corretores imobiliários. A produtividade da fiscalização praticamente triplicou em 3 anos, com aumento de 196,2% entre 2021 e 2023. A inovadora fiscalização digital identifica anúncios irregulares para exigir sua correção.
Outra novidade que faz história é o Clube de Benefícios, que prevê parcerias com mais de 230 estabelecimentos comerciais para oferecer serviços e descontos exclusivos, com reflexos diretos na melhoria das condições de trabalho dos profissionais. A meta é atingir 300 empresas em todas as regiões do Estado em 2024.
Para aumentar a formação dos agentes imobiliários, Câmara disponibiliza mais de 10 cursos EAD grátis e de excelente qualidade, que contaram com cerca de 10 mil inscritos desde 2022. Os profissionais podem escolher entre diversos temas essenciais para o desempenho de suas atividades, como fotografia imobiliária, noções básicas de negociação, inferência estatística, perícia judicial, locação e administração, entre outros. A atual gestão também criou o Sala do corretor de imóveisespaço físico de uso gratuito das imobiliárias, com computador, wi-fi e impressora. A sala já funciona em Balneário Camboriú, Blumenau, Joinville e Lages.
Ainda sobre a questão da defesa dos interesses dos agentes imobiliários, vale a pena destacar a atuação do Conselho em protesto contra os aumentos excessivos dos honorários notariais, que chegaram a 200% em alguns casos. Os novos preços trazem prejuízos ao cidadão, ao mercado e aos profissionais que atuam no setor imobiliário, pois o alto preço das taxas dificulta a realização de novos negócios e a pendência de regularização de imóveis. Juntamente com a OAB/SC e a Fiesc, a CRECI-SC busca reverter a situação junto ao Tribunal de Justiça, de onde saiu a proposta aprovada pela Assembleia Legislativa e sancionada pelo Executivo estadual.
NOVA GESTÃO
“Estamos prontos para o desafio de dar continuidade à gestão atual e ampliar nossas conquistas. Foram muitos aprendizados e, com o amplo apoio que recebemos da categoria, continuaremos mudando o nosso Conselho para melhor”, garantiu Marcelo Brognoli, atual 2º vice-presidente e presidente eleito do CRECI-SC.
Entre os compromissos da nova gestão estão a continuidade do combate ao exercício ilegal da profissão, a ampliação dos cursos do Unicreci-SC, mais palestras e eventos gratuitos em todas as regiões, ampliação da orientação jurídica gratuita, prevenção do assédio no real mercado imobiliário, melhoria no atendimento, portal de oportunidades, atendimento presencial itinerante em municípios de pequeno e médio porte, garantia de segurança dos negócios imobiliários online, criação do Espaço Corretor + HUB imobiliário, mais Salas Corretoras, ampliação da categoria defesa e transparência nas denúncias.
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